一、面試要求
（一）心理素質(zhì)
樂觀開朗，積極上進(jìn)，有自信心；能夠冷靜地處理問題，不偏激，不固執(zhí)，具有一定的情緒調(diào)節(jié)和自控能力；
（二）儀表儀態(tài)
衣著整潔，儀表得體，舉止大方，符合職業(yè)特點(diǎn)；五官端正，姿態(tài)自然，肢體表達(dá)得當(dāng)；
（三）語言表達(dá)
口齒清楚，語速適宜，表達(dá)準(zhǔn)確，簡潔、流暢，能夠較準(zhǔn)確地表達(dá)自己的觀點(diǎn)；
回答問題態(tài)度積極，并能做出恰當(dāng)?shù)幕貞?yīng)；
（四）思維品質(zhì)
能正確地理解和分析問題，抓住要點(diǎn)，并及時做出適當(dāng)?shù)姆磻?yīng)，思維靈活，條理清晰，邏輯性強(qiáng)，有較好的應(yīng)變能力；
二、面試內(nèi)容
(一)命題答辯（50分）
考生在工作人員的引導(dǎo)下現(xiàn)場抽簽確定答辯范圍�？忌沙槿�3道題，任選2題進(jìn)行即興講演或問答。此題主要是根據(jù)考生的臨場作答來考察他們的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力及臨場應(yīng)變能力。（時間控制在3分鐘內(nèi)）
（二）專業(yè)基礎(chǔ)能力考核（50分）
結(jié)合報考的專業(yè)特點(diǎn)，考生需即興完
成考官提出的相關(guān)要求。如：才藝展示、動手實(shí)操能力考查、對報考專業(yè)的認(rèn)識講解等等。（時間控制在5分鐘內(nèi)）
三、注意事項
1.考生必須提前15分鐘到達(dá)面試考場候考，帶齊準(zhǔn)考證、身份證等有效證件；
2.到達(dá)考場必須保持安靜，聽從工作人員指揮，按照順序進(jìn)行抽簽、備考；
3.考試過程中不能向監(jiān)考老師透露自己的姓名、畢業(yè)學(xué)校等個人信息；
評分標(biāo)準(zhǔn)如下：
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序號 |
面試內(nèi)容 |
測試項目 |
分值 |
評分標(biāo)準(zhǔn) |
得分 |
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1 |
命題答辯 |
心理素質(zhì) |
10 |
活潑開朗，積極上進(jìn)，有自信心， 能夠冷靜地處理問題，有一定的情緒調(diào)節(jié)和自控能力 |
|
|
儀表儀態(tài) |
10 |
衣著整潔，儀表得體，符合職業(yè)特點(diǎn)；舉止大方，姿態(tài)自然，肢體表達(dá)得當(dāng) |
|
|
言語表達(dá) |
15 |
口齒清楚，語速適宜，表達(dá)準(zhǔn)確，簡潔、流暢，能較準(zhǔn)確地表達(dá)自己的觀點(diǎn)，并能做出恰當(dāng)?shù)幕貞?yīng) |
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思維品質(zhì) |
15 |
能正確理解和分析問題，抓住要點(diǎn)，思維靈活，條理清晰，邏輯性強(qiáng)，有較好的應(yīng)變能力 |
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2 |
專業(yè)能力考核 |
專業(yè)基本能力考核 |
50 |
能按照要求完成相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)能力考核，動手能力強(qiáng)，對問題理解正確，能準(zhǔn)確把握考核要求 |
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總分 |
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測試?yán)蠋熀灻?/td>
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