培養(yǎng)目標：培養(yǎng)能熟練掌握服裝設計基本原理、基本知識，成衣制作技能和具有一定的服裝企業(yè)管理能力、服裝設計能力和審美能力，并能從事服裝設計、樣版制作，熟悉服裝加工工藝和設備性能的中、高級管理、設計、技術人才。

主要課程：素描、色彩、平面構成、色彩構成、立體構成、圖案、時裝畫、服裝史、服裝美學、服飾配件設計、款式造型、服裝機械原理、服裝生產技術管理、市場營銷、服裝配色、服裝材料、服裝英語、服裝概論、打版與推版、服裝結構、服裝工藝、服裝設計學、計算機輔助設計等課程。

就業(yè)崗位：服裝助理設計師、設計師；面料圖案設計師；紙樣與工藝設計；服裝生產技術與管理等。