11月17日，“東北五校聯(lián)合招聘會”在哈市舉行，首批90后大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)入職場，記者采訪了一些大學(xué)生的個(gè)性求職路。

　　簡歷變成一張紙 優(yōu)勢表現(xiàn)出來最關(guān)鍵

　　此次招聘會在哈爾濱工業(yè)大學(xué)(招生辦)舉行，是哈市首場綜合性大學(xué)生就業(yè)招聘會。記者在“東北五校聯(lián)合招聘會”現(xiàn)場，看到90后大學(xué)生手持的簡歷不再是復(fù)雜花哨厚厚的一本，而是一張附一寸照片的A4紙就概括了自身情況。

　　90后大學(xué)生求職不但簡單，還充滿個(gè)性。 “愛科研，也愛搞怪，我是技術(shù)達(dá)人，我是愛挑戰(zhàn)的90后……”“‘親’，錄用我省時(shí)省力省培訓(xùn)”……這些流行用語也都出現(xiàn)在了大學(xué)生的簡歷上。

　　“招聘單位到招聘季節(jié)時(shí)都會收到幾百甚至上千份簡歷，每份簡歷的關(guān)注時(shí)間可能只有幾秒鐘，所以把求職意向和自己的優(yōu)勢突出表現(xiàn)出來才是最關(guān)鍵的。”哈爾濱工業(yè)大學(xué)碩士生張楠曦告訴記者。

　　網(wǎng)上查找信息 現(xiàn)場有針對投遞簡歷

　　哈爾濱工業(yè)大學(xué)研究生王鑫在天津摩比斯汽車零部件有限公司的招聘臺前排隊(duì)等候，她告訴記者，這家公司是一家韓國外企，她這次來主要就是沖著包含這家企業(yè)在內(nèi)的四五家外企。

　　去參加招聘會之前，王鑫根據(jù)招聘會在網(wǎng)上公布的用工企業(yè)名單，查找了一些自己喜歡單位的情況。她說，求職已經(jīng)不再是盲目參加現(xiàn)場招聘會，而是對招聘企業(yè)先在網(wǎng)絡(luò)上做摸底調(diào)查，覺得不錯(cuò)的才會有針對性的投遞簡歷。王鑫覺得，投遞太多的簡歷，也沒有太大作用，找到自己喜歡的就好。

　　在現(xiàn)場的一些企業(yè)招聘負(fù)責(zé)人說，90后的大學(xué)生，從小就接觸電腦，他們更習(xí)慣網(wǎng)絡(luò)溝通。在找工作的時(shí)候，也充分利用了網(wǎng)絡(luò)，不僅在網(wǎng)上查找用人單位信息，還熱衷于通過微博、QQ等方式求職。很多單位還在微薄上開辟了“微招聘”平臺，讓學(xué)生用140字概括自己的求職信息。